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외달도 주민 고용 배제 발언, 녹음 파일까지 있는데도 사과 없는 이유는 무엇입니까?

날짜
2025.08.19
조회수
434
등록자
김○○
1
2
안녕하십니까.

지난 민원에서 제기한 “외달도 주민은 쓰지 말라”는 발언에 대해, 아직까지도 명확한 답변이나 사과가 없습니다.
다른 사안은 개선하겠다면서, 정작 주민 배제 발언에 대해서는 왜 침묵하십니까?

저는 해당 발언이 담긴 녹음 파일을 보관하고 있습니다. 그럼에도 불구하고 사실 확인조차 하지 않은 채, “그런 말 한 적 없다”는 답변으로 일관하는 것은 행정 신뢰를 무너뜨리는 일입니다.

사과 한마디면 끝날 일을 계속 부인으로만 일관하니 사안은 더 커지고 있습니다. 만약 실제로 특정 지역 주민을 고용에서 배제하라는 지시가 있었다면, 이는 단순한 말실수가 아니라 직권남용입니다.

행정은 변명과 은폐가 아니라, 사실 확인과 책임 있는 조치로 신뢰를 지켜야 합니다. 이번에는 반드시 발언의 진위를 공식적으로 조사하고, 사실이라면 즉각적인 사과와 재발 방지 대책을 마련하시기 바랍니다.

민원업무처리

진행상태 (답변 처리기한 : 2025-09-04)
  1. 신청
  2. 접수
  3. 부서지정
  4. 담당자지정
  5. 완료현재진행상태
평소 우리 시정에 깊은 관심을 갖고 소중한 의견을 보내주셔서 감사합니다.
말씀해주신 내용에 대한 답변을 드리겠습니다.
목포시 관광과에서 발주한 외달도 해수욕장·해수풀장 안전관리 위탁용역 착수계 접수 시 낙찰받은 업체에게 안전관리 근무 요원 채용 시 수상인명구조 자격조건을 갖춘 사람으로 채용하라는 등 과업지시서 내용을 성실히 이행할 것을 구두 지시를 하였으며,
2024년 외달도 해수욕장·해수풀장 운영 시 안전관리 요원이 근무시간 중 근무지를 이탈하여 개인의 사적인 일을 하면서 근무하는 안전관리 요원이 있었다는 이야기를 들은 봐 가 있어 안전관리 요원 근무에 전념할 수 있는 분으로 채용하라는 주의에 말을 전달하였음.
이는 최근 안전사고가 많이 발생하고 있고 대통령 및 정부에서 “현장에 대한 안전관리 부실에 따른 인명사고 발생 시 엄격하게 처벌한다.”라는 정책이 있어 외달도 해수욕장·해수풀장 운영 시 안전사고가 발생하지 않도록 조치하기 위함에 상기 주의사항을 각별히 낙찰받은 업체에 강조하여 의견을 전달한 바.
민원인이 주장하고 있는 외달도 해수욕장·해수풀장 안전요원 채용에 대해 특정인을 채용하지 못하게 한다라는 것은 사실이 아님을 알려드립니다.
귀하의 가정에 건강과 행복이 가득하길 기원합니다.
자세한 문의사항은 관광과(☎270-8680)로 연락주시면 친절히 안내하겠습니다.
2025년09월03일 11시57분목포시청 관광문화교육국 관광과 관광시설팀(061-270-8680)
담당자
자치행정과 시정팀
담당전화번호
061-270-3237